孙子云: 将者五术,智,信,仁,勇,严,是企业高管必备素质: 1、智: 掌控信息与局势,制定战略,调配资源,运筹帷幄 。2、信:对内诚信能立威,对外诚信能赢合作,对市场诚信能树品牌。 3、仁:制定制度
下过新雪的田野，凡走过，必留下痕迹。就如人的时间生命一样。时间就像一块橡皮擦，可以轻易抹去你曾经那些有心无心错过的事情，但它却不能擦去那些因过错而烙在你心头的印痕。错过与过错往往就在一念之间。不要因为
1、当识人，识人不必探尽，探尽则多怨；2、当知人，知人不必言尽，言尽则无友；3、当责人，责人不必苛尽，苛尽则众远；4、当敬人，敬人不必卑尽，卑尽则少骨；5、当让人，让人不必退尽，退尽则路艰。有境界，能
1.整：你能整合多少资源，你将来就会得到多少财富；2.借：造船过河不如借船过河。 趋势，无法阻挡； 抉择，要有智慧；3.学：赢在学习。古人云:富不学富不长，穷不学穷不尽！4.变：要想改变口袋，先要改变
凡你所期待的就会发生。想象比知识更有力量。每一个想法和情绪都有一个生理、物质的原因。意识出力的越少，潜意识响应的就越多。每个新计划都会比后来的计划更容易为人接受。你的身体会产生你的心灵相信的。你的心灵
①、不要盘算太多，要顺其自然，该是你的终会得到。 ②、压抑自己没必要，奉承巴结也没必要，保持应有的人格力量将赢得更多机会和尊重。 ③、不要对谁特别好，也不要对谁特别不好，永远不要被少数人所利用。 ④、
1..无事生非，无中生有；2.浮燥虚假，做事不沉稳；3.糊里糊涂，没有目标；4.夸夸其谈，虚有其表；5.心胸狭窄，斤斤计较；6.做事无序，主次不分；7.自视甚高，极度自我；8.过分谦虚，胆小慎微；9.
1.核算的是KPI数据，但考量的一定是KPI以外的东西。2.给结果付钱（奖），给努力鼓掌（励）。3.欣赏有价值的失败，奖励坚持拿到结果的努力。4.三个人干五个人的活，拿四个人的工资。5.加工资是公司对
1、当你为自己设定一个目标的时候，尝试着尽可能的细节化。 2、抓住机会实现你的目标。3、成为一个现实乐观的人。 4、将注意力集中于你将要做的，而不是你不会去做的。 5、将重点放在做得更好而不是做好。
1..缺乏目标。2.自学能力不足。3.自我训练不够。4.缺乏决断力。5.选错工作。6.选错朋友。7.选错配偶。8.惰性9.缺乏忍耐力10.排他性格11.幼时坏影响12.上进心弱13.过于执著。14.精
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